Desarrollo de Líderes

Facilitando la Efectividad Multicultural

Empresas de todos los tamaños están participando en el mercado global. De hecho, muchos de nosotros interactuamos a diario con clientes y colegas de diferentes culturas. Para que las operaciones comerciales e interacciones con clientes funcionen sin problemas, es más importante que nunca que todos los miembros de una organización sean capaces de interactuar con personas de otras culturas. El equipar a cada empleado con los conocimientos adecuados, puede ayudar a reducir los malentendidos culturales que resultarían en la pérdida de oportunidades y errores costosos.

Programas:

Creando Versatilidad en las Relaciones: Estilos Sociales en el Trabajo

Creando Versatilidad en las Relaciones: Estilos Sociales en el Trabajo se construye sobre la base de una matriz de 4 cuadrantes de Estilos Sociales o de relacionamiento. Previo al curso se elabora el perfil de Estilo Social de los participantes, así como su perfil de Versatilidad. Durante el taller, los participantes aprenden a reconocer el "Estilo Social" de si mismo y de otros. A partir de la comprensión aprenden a modificar su propio comportamiento para así comunicarse eficaz y facilmente con los demás y manejar la tensión interpersonal. Saber Más.

Efectividad Global

Efectividad Global se basa en el trabajo dentro de las cinco dimensiones culturales. Este programa enseña a los participantes qué tipos de comportamientos esperar de ciertas culturas y cómo prepararse para las interacciones de negocio. Saber Más.